De Vlaamse Regering kondigde recentelijk een drievoudige uitbreiding aan van de Jobbonus die ze eerder dit jaar invoerde. Personen die er recht op hebben, ontvangen er dit jaar uitzonderlijk 100 euro bij. In 2023 wordt de loongrens opgetrokken zodat meer mensen voor de bonus in aanmerking komen.

De Jobbonus die deze zomer werd aangekondigd is er zowel voor werknemers als voor ambtenaren die hun hoofdverblijfplaats hebben in Vlaanderen, de pensioenleeftijd nog niet bereikt hebben en minder dan 2.500 euro bruto per maand verdienen.

De Jobbonus is bedoeld om de kloof tussen loon en uitkeringen te vergroten om op die manier meer mensen aan het werk te krijgen of te houden.

De maximale premie voor wie in 2020 een volledig jaar voltijds werkte, bedraagt 600 euro.  Tussen 1.800 en 2.500 euro bruto daalt de bonus van 600 tot 20 euro, afhankelijk van de gewerkte periode en het arbeidsregime. Bij een loon boven de 2.500 euro bedraagt de bonus 0 euro. Deeltijders ontvangen een premie die in verhouding staat tot hun prestaties. Voor een deeltijder die tewerkgesteld is bij meerdere werkgevers houdt de Jobbonus rekening met alle tewerkstellingen.

Recent besliste de Vlaamse Regering om de bonus van 2022 eenmalig met 100 euro te verhogen. Dit bedrag geldt zowel voor voltijders als deeltijders en wordt niet geproratiseerd.

Verder wordt voor 2023 de loongrens opgetrokken naar 2.700 euro voor de eerste twee kwartalen, 2.900 euro voor de volgende twee kwartalen. Tegelijk wordt ook de ondergrens opgetrokken zodat meer mensen van het hoogste bedrag kunnen genieten. Tot slot gaat het minimumbedrag van de bonus, 20 euro in 2022, volgend jaar naar 50 euro.

De berekening en toekenning van de Jobbonus gebeurt automatisch op basis van de RSZ-kwartaalaangiften. De communicatie met en de uitbetaling aan de begunstigden gebeurt door VLABEL. Het bedrag zal dus niet op de loonbrief verschijnen, u hoeft er als werkgever niets voor te doen en u betaalt er ook niet voor.

Om de jobbonus te ontvangen, moet uw werknemer enkel zijn rekeningnummer registreren via Mijn Burgerprofiel. Hij zal daarover vanaf eind 2022 een brief ontvangen van de Vlaamse Overheid (op papier of via eBox, als die geactiveerd is). 

Werknemers die willen weten of ze in aanmerking komen voor de werkbonus kunnen gebruik maken van de simulator op de website van de Vlaamse overheid. Wie denkt dat het bedrag van zijn Jobbonus verkeerd is, kan langs dezelfde weg online bezwaar aantekenen.